1月29日，市委组织部副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记陈国圭在局机关进行了新年首次廉政谈话。
谈话有广度。“一把手”扩宽谈心谈话的层级和角度，与局班子成员、科室长和年轻干部面对面坦诚交流，深入了解谈话对象的工作开展情况，主动征求意见建议，共同探讨存在的问题及解决办法，进一步督促党员干部在新的一年开拓新成绩，谱写新篇章。
谈话有深度。谈话由小及大，以问题、结果和目标为导向，要求党员干部提高政治站位，强化责任担当，持续加强对党的二十大精神特别是党的二十大关于作风建设要求的学习，在不断增强廉洁自律意识的基础上，严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，自觉抵制歪风邪气，坚守底线，自觉净化“朋友圈”、优化“社交圈”、规范“工作圈”，提高拒腐防变能力。
谈话有力度。对于班子成员，要求坚决落实“一岗双责”责任，将党风廉政建设和反腐败工作贯穿业务工作始终，带头廉洁自律，严格监督管理；对于科室长，要求在做到扛牢科室工作责任的同时，强化廉洁自律意识，起到表率示范作用；对于年轻干部，要求做到爱岗敬业、遵规守纪、艰苦奋斗，扣好廉洁从政“第一粒扣子”。
年轻干部黄果表示：“这次谈话，不仅让我感受到了领导无微不至的关怀，更体会到了组织对每一名党员干部高度负责的良苦用心，在今后的工作中，将进一步提高政治站位，一定以抓铁有痕、踏石留印的作风，扎实工作，积极进取，严格要求，树立老干部工作者的良好形象。”
2023年，市委老干部局将把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，把新时代党的自我革命进行到底。